Im ersten Teil unserer Webinar-Reihe zur Führungskräfteentwicklung untersuchen wir, wie Sie eine starke Grundlage für Ihr Leadership-Programm schaffen können, ohne monatelang warten zu müssen, bis Sie loslegen können.
Starten Sie Ihr Leadership-Programm: Schaffen Sie ein starkes Fundament
60 Min.
On-Demand-Webinar: Im dritten Teil unserer Reihe zur Entwicklung von Führungskräften werden wir erörtern, was erforderlich ist, um Entwicklungserfahrungen aufrechtzuerhalten und zu beschleunigen.
Leadership Development Series: Machen Sie Entwicklung zu einer Arbeitsweise
60 Min.
On-Demand-Webinar: Erfahren Sie mehr über die kritischen Trends bei der Entwicklung von Führungskräften, die Sie bei der Gestaltung Ihrer Führungsprogramme für 2022 nicht ignorieren können.
2022 Prognose: 5 Trends in der Führung
60 Min.
On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Texas Instruments Assessments und Entwicklung kombiniert, um den Führungsnachwuchs zu stärken.
Wie Texas Instruments den Erfolg von High-Potentials fördert
60 Min.
On-Demand-Webinar: Wir besprechen, wie man bahnbrechende Momente beim Lernen schafft und Entwicklungserfahrungen gestaltet, die zu dem Moment passen, den die Führungskraft erlebt.
Wie man Entwicklungserfahrungen für jeden Moment der Führung gestaltet
60 Min.
On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Sie mit dem Leadership Snapshot-Test von DDI schnelle und objektive Daten erhalten, die Ihnen bei der Auswahl von Führungskräften an vorderster Front helfen.
Erstellen Sie eine Momentaufnahme der Führung: Schnelle Daten zur Auswahl oder Entwicklung von Führungskräften
60 Min.
On-Demand-Webinar: Verschaffen Sie sich einen tiefgreifenden Einblick in den Early Identifier von DDI, ein Online-Führungskräfte-Assessment, das potenziellen Führungskräften die Möglichkeit gibt, Führungsverantwortung zunächst „auszuprobieren” und dabei ihren Interessen nachzugehen.
So erkennen Sie Potenzial schon frühzeitig
60 Min.
On-Demand-Webinar: Erfahren Sie, wie Sie Ihre erstmaligen Führungskräfte auf Erfolgskurs vorbereiten können, unabhängig davon, ob sie sich im ersten Jahr ihrer neuen Rolle befinden oder nach einigen Jahren noch daran arbeiten, einige Fähigkeiten zu beherrschen.
So beschleunigen Sie den Erfolg von Führungskräften auf Anhieb
60 Min.
