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Janice Hale-Harris

Janice Hale-Harris

Executive Consultant - US

Janice Hale-Harris wird Ihre Führungskräfte geschickt anleiten, um ihre Leistung zu optimieren, während sie sich von operativen zu strategischen Führungskräften wandeln.

Mit ihrer Erfahrung in der Leitung des Organisations- und Führungskräfteentwicklungsprogramms in einem Fortune-50-Unternehmen verfügt Janice über einen fundierten Hintergrund in den Bereichen Führungskräfteentwicklung, Coaching und Assessment. Im Laufe der Jahre hat sie innovative Methoden wie Virtual Reality eingesetzt, um Erkenntnisse für Führungskräfte zu gewinnen und Denkweisen für kontinuierliches Lernen bei Führungskräften zu entwickeln.

Janice hat auch eng mit Führungsteams zusammengearbeitet, um die Teamdynamik und -kultur zu optimieren, insbesondere in Bezug auf die Rolle von Führungskräften bei der Unterstützung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Janice ist eine Meisterin darin, mit Teams aller Ebenen und Fähigkeiten zusammenzuarbeiten, um erfolgreiche Führungsstrategien zu entwickeln und auszubauen, um das Beste aus dem Humankapital herauszuholen. Ihre Branchenerfahrung erstreckt sich über viele Sektoren, darunter Umweltdienstleistungen, Technologie sowie Öl und Gas.

Schlüsselkompetenzen und Erfahrung

Janice ist Beraterin und Executive Coach, die Unternehmen und Einzelpersonen dabei unterstützt, ihre Ergebnisse durch Kommunikation zu maximieren, Geschäftsergebnisse zu erzielen und Verantwortlichkeit zu fördern. Janice ist eine erfahrene professionelle Rednerin und Moderatorin, insbesondere zu Themen im Zusammenhang mit Vielfalt, Inklusion und Gleichberechtigung. Sie ist auch eine erfahrene Führungspersönlichkeit und Unternehmerin, die sich aus ihrer Führung des Einzelhandelsmarktsegments von Microsoft und einer der am schnellsten wachsenden Franchise-Ketten in den USA ergibt.

Ausbildung und Zeugnisse

  • MBA von der Texas Woman's University
  • Bachelor of Science in Kommunikation an der Syracuse University
  • DDI-Zertifizierungen: Master Certified DDI Facilitator, Business Impact Leadership® Certified, Leader3 Ready® Interpretation and Feedback Certified, Business Driver Analyst Certification, Leadership Mirror® 360 Certified und Hogan/GLI Assessment Certified
  • Insights-Assessment-Moderator
  • Der Moderator der Birkman-Methode
  • Arbinger Institut Facilitator
  • Zertifizierter spiritueller Begleiter